퍼펙트 프로그래머

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 기업문화의 정의

Ⅲ. 기업문화의 유형
1. 권력문화(power culture)
2. 역할문화(role culture)
3. 과업문화(task culture)
4. 인간문화(person culture)
5. 의지가 강한 남성적인 문화(tough-guy, macho culture)
6. 열심히 일하고 잘 노는 문화(work hard, play hard culture)
7. 기업의 운명을 거는 문화(bet-your-company culture)
8. 과정을 중시하는 문화(process culture)
9. 가치의 초점(focus of values)
10. 가치의 원천(source of values)
11. 기업가적 문화(entrepreneruial culture)
12. 전략적 문화(strategic culture)
13. 광신적 문화(chauvinistic culture)
14. 배타적 문화(exclusive culture)
15. 집단적(합의적) 문화(group culture)
16. 개발적(

1.Induction

2.Corporation Culture
 - 직원관리
 - 조직의 유연화
 - 아웃소싱
 - 전문화

3.Organization
        Management
 - Personnel Management
         & Labor relations
 - HRP 프로그램
 - 나이키 인(人) 만들기 프로젝트
 - 직원 개개인에 대한 평가

4.Conclusion



나이키(Nike)


그리스 신화에 나오는 승리의 여신 「니케」의 영어식 발음 → 나이키

운동화, 운동복, 이와 관계있는 액세서리 등을
   디자인하고 판매하는 회사
 1962년 필립 나이트(Philip Knight)와 오리건
   대학교 육상코치였